公司规模:1000人以上
公司性质:私营/民营企业
职位性质: | 不限 | 专业要求: | 较强的炼厂工程及设备管理能力(设备及工程建设为主,有相关履历、经验和团队精神者优先; | 招聘日期: | 2023.9.29 ~ 2024.9.26 |
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工作地点: | 国外 | 外语要求: | 无 | 更新日期: | 2024.6.7 |
工作经验: | 五年以上 | 职称要求: | 无职称 | ||
学历要求: | 大专及以上 | 工资待遇: | 30000 - 38000 | ||
招聘人数: | 若干 |
任职要求: 1. 工作踏实,品德优良; 2. 可长期海外工作(三年以上)。 岗位职责: (1)机动工程部部长 1.在生产副总领导下,全面开展机动及工程管理管理; 2.制订机动及工程项目执行策略,审核机动及工程项目的总体统筹控制计划; 3.构建机动及工程项目组织构架,组织或参与招聘机动及工程项目部管理人员,组织本部门工作职责和工作流程; 4.确定和调整项目合同策略、参与审批重大招标、采购计划; 5.跟踪督促长周期设备的订货、制造、发运,确保项目顺利进行; 6.负责公司的机械设备的技术管理、计划检修管理、故障抢修管理、备件管理、设备安全运行管理; 7.负责组织编制公司设备的计划检修、备件计划的上报工作; 8.负责组织实施公司批准的计划检修工作; 9.全面负责设备系统的质量管理体系相关工作; 10.负责对设备动力部人员的业绩进行考核; 11.负责组织机动部年度工作总结、管理文件升级评审。 (2)机动工程部副部长兼维保中心主任 1.对维保中心主任负责,配合相关工作; 2.负责机动工程部日常检修中修大修的质量、安全以及设备和施工管理指标的完成; 3.拟定本部门安全规章制度和检修施工标准以及工作流程,提升工作效率; 4.完善大修计划方案编制; 5.落实维保各岗位的分工,监督各岗位职责落实情况; 6.针对维保出现的薄弱环节,及时提出解决方案,快速改进提高,建立故障分析会,设备案例汇编等学习培训制度,强化车间管理水平,对不合适的岗位及时调整,建立一支高效快速的检维修队伍; (3)机动工程部维保中心副主任 1.对维保中心主任负责,配合相关工作; 2.负责机动工程部日常检修中修大修的质量、安全以及设备和施工管理指标的完成; 3.拟定本部门安全规章制度和检修施工标准以及工作流程,提升工作效率; 4.完善大修计划方案编制; 5.落实维保各岗位的分工,监督各岗位职责落实情况; 6.针对维保出现的薄弱环节,及时提出解决方案,快速改进提高,建立故障分析会,设备案例汇编等学习培训制度,强化车间管理水平,对不合适的岗位及时调整,建立一支高效快速的检维修队伍; |