公司规模:100 - 499人
公司性质:私营/民营企业
职位性质: | 不限 | 专业要求: | 化学相关专业 | 招聘日期: | 2024.11.8 ~ 2024.11.22 |
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工作地点: | 湖南-长沙市 | 外语要求: | 无 | 更新日期: | 2024.11.11 |
工作经验: | 八年以上 | 职称要求: | 无职称 | ||
学历要求: | 本科及以上 | 工资待遇: | 10000 - 20000 | ||
招聘人数: | 若干 |
岗位职责 1、负责公司药品产品质量管理工作流程的设计、运行及监督; 2、负责完善公司质量保证体系能有效运行,确保公司生产质量状态符合国家及省药监部门规定; 3、负责组织制订和修订物料质量标准和管理制度; 4、负责组织公司GMP自检及认证检查的准备与协调; 5、负责制定并实施公司质量工作计划,指导并监督部门各项工作有序开展; 6、负责定期召开质量研究、分析会,质量管理会议,开展与质量有关活动。 任职资格 1、本科及以上学历,药学、药物分析专业相关专业,8年以上直接从事药品生产、质量工作经验,5年以上从事质量管理的经验,有沿海地区大中型药企质量管理工作经验优先; 2、熟悉原料药和化药,有QC工作经验,中级职称或执业药师证,有质量授权人工作经验; 3、掌握相关的药品质量管理法律、法规,具有主持药厂GMP认证经历; 4、熟悉药品各种药典标准及相关检验原理和方法,至少3年检验分析经验,熟悉实验室常用仪器的使用操作; 5、具有高度的责任感、心态积极,能带领团队,具协作和沟通能力。 公司福利: 薪资政策: 1、完善的薪酬体系,多种激励方式,提供具有竞争力的薪资待遇。 2、按学历及专业能力定薪,具体待遇面议。 1、工资:底薪+绩效+安全奖+卫生奖+其他补贴 2、每年1次调薪。 福利政策: 1、六险一金、免费年度体检、年度旅游、免费住宿。 2、补贴:三餐补贴等。 3、礼金:节日礼金、慰问礼金等。 4、员工活动:生日活动、团队活动(提供经费)。 个人发展: 1、晋升通道:技术/管理双轨制晋升通道。 2、多元化培训支持: (1)公司不定期举办各类技术交流与分享活动。 (2)公司根据各职业发展通道,送员工外训、聘请外部专家提供各级人员所需的知识和技能培训。 (3)"一对一"导师帮扶机制,及时有效、有针对性的解决新员工在工作、生活中遇到的各类问题,帮助员工迅速适应新环境。 (4)公司与高校建立校企联合培养模式。 长沙市人才引进政策(新落户并在长工作的***毕业生) 1、本科:两年内分别发放,每年1.2万元租房和生活补贴。 2、硕士:两年内分别发放,每年2万元租房和生活补贴,首次购房的分别给予3万元购房补贴。 3、博士:两年内分别发放,每年3万元租房和生活补贴,首次购房的分别给予6万元购房补贴。 职位福利:五险一金、年底双薪、包住、定期体检、周末双休、高温补贴、绩效奖金、免费班车 |